沸点は突然訪れる

企業や組織の変革を断行することは過去との決別と未来への推進を同時に


行わなければならない、大変エネルギーを使うことです。


このイノベーションを起こす人物は経営者の決断によることが多いようですが、


熱い気持ちを持ち続ける現場人でもこのイノベーションは起こすことも多くあるのでしょう。


イノベーションが起きるその瞬間は突然、訪れます。


それはイノベーションを起こす立場の者からすれば、仕事の課題に対して何とかしなければという


思いを持ち続け、公私の時間の区別なく向き合った結果、課題解決に結びつく新たな手法を


生み出だすことができます。


しかし、そのような思考を持ち合わせていない周りの人達は突然のことのように感じてしまいます。


それは火にかけたヤカンから急に勢いよく湯気が沸き立つような印象でしょうか。


人の成長したり、覚醒することは水がどこかのタイミングで沸点を迎える瞬間のように


その瞬間を迎えることになります。


だからこそ、成功を強く信じる気持ちを持ち、諦めることなく、粛々と思いも実践も継続できる


ことが重要なファクターとなります。